つやま広域企業ガイド2025

まずは配属された部署に馴染んでもらい、社会人としての教育も仕事を通じて行ってもらいます。入社1年目と2年目は地域のお祭りに参加してフランクフルトやポップコーンの販売を行い、出店に向けての準備から自分たちで打合せを重ねます。メンバーは毎年入れ替わり、先輩・後輩で1つの事をやり遂げ、失敗と成功をすることが良い経験になり、また合わせて地域貢献を行います。

ベテラン社員から中堅・若手社員まで一体となって『創意工夫の仕組み』でモノづくりに取り組んでいます。
若手社員や女性の活躍の場を広げ、積極的に監督職に登用し、人材育成に力を入れてます。

弊社製品はお客様を通じ日本全国の大型ショッピングモール・病院・ビルなどに納品されています。
また、列車用空調機部品は国内外の鉄道に搭載されております。
これらの製品を通じて皆様に快適な生活空間を提供できるよう、より良い製品を送り出していきたいと考えています。

グローバルの競争環境は、ますます激しさを増しています。当社はこれまでも、時事刻々の経営課題に真正面から挑戦し克服する事で、成長・発展を遂げ、他社に負けない強みを築きあげてきました。環境悪化は嘆くものではなく、事業の前提条件として捉え、いかにして困難を克服し掲げた目標をやり遂げるか、全社一丸となって取り組むことが肝要であると考えます。多様化するお客様のニーズにきめ細かく対応していく事で差別化を図り、信頼と信用を積み上げていきたいと思います。新しい一歩を踏み出したミック工業株式会社に今後ともご支援、ご愛顧をお願い申し上げます。

弊社の特徴は、ベテラン社員も、若手社員も生き生きと働く事が出来る職場です。世代の垣根を越えてお互いの意見を言い、社内改善・生産性向上を目指しています。若手社員にも活躍の場がふんだんにあります。

私は入社して5年目になるのですが、入社当初から技術職として働かせて頂いております。
初めはCADも未経験で、図面もあまり見たことがなく、わからないことだらけでしたが、上司や先輩方に教えて頂き、2DCAD(CADPAC)を習得し、自分で描いた図面が製品になるという喜びを得ることが出来ました。後に津山高専での3DCADの講習も受講させて頂き、3DCAD(Solidworks)での作図も出来るようにまでなりました。現在は新しく技術職に配属された後輩にCAD操作の教育をする立場となり、みんなCAD未経験ですが頑張って覚えようとしています。もし技術職(設計業)に興味のある方がおられましたら歓迎します。

第2工場新築からロボット溶接機・大型プレス・ターレットパンチプレスの増設・レーザー加工機等、新たな設備がどんどん投資されてます。それに伴い、従業員の人数が増えてきており、これからも新しい人材が必要です。
2018年の3月に企業内保育園が開園いたします。これから結婚する・出産する方が安心して育児休暇を取って頂き、安心して復職できる環境を用意し、働くお母様を応援します。